Gátt að nýsköpun

Velkomin í Gateway to Innovation!

Kveðja! Velkomin í Gateway to Innovation. Námið okkar býður upp á fagskírteini og starfsþjónustu sem halda nemendum okkar í góðu standi á meðan þeir leita að atvinnutækifærum í fjármálum og tækni. Hvort sem þú ert nemandi sem hefur ákveðið að auka getu þína eða vinnuveitandi sem hefur mikinn áhuga á samstarfi, höfum við snjalla efni og möguleika á tengslanetinu í boði. Forritin eru hönnuð til að útbúa nemendur með færni sem skiptir máli til að æfa á þessum efnilegu sviðum. Staðlað vottorð í iðnaði tryggja að útskriftarnemar okkar séu vel í stakk búnir til að takast á við núverandi þróun á vinnumarkaði. Ferilundirbúningsáætlanir okkar fela einnig í sér að byggja upp ferilskrá og viðeigandi viðtalsfatnað, ásamt annarri þjónustu við nemendur, til að koma til móts við hvern einstakling í bekknum. Samstarf okkar við vinnuveitendur veitir þeim aðgang að mjög hæfum og áhugasömum umsækjendum innan stofnana.

Sjá fréttatilkynningu sem var gefið út 15. janúarth, 2021 tilkynnir dagskrána!

Fyrir frekari upplýsingar um önnur forrit, vinsamlegast farðu á Workforce Development.

Námsmaður
Trúlofun

Nemendurnir eru skráðir í fagvottunarnám sem myndi aðstoða þá við að finna störf í fjármála- og tæknigeiranum. Við erum með verklega þjálfun, ráðningarundirbúning og einstaklingsráðgjöf. Hjá Gateway to Innovation höfum við tekið þeirri hugmynd að menntun umbreytir lífi nemenda. Áhersla okkar er á mikilvægi, að veita lausnir sem hægt er að beita í samtökum nútímans sem hluta af námskrá okkar. Þannig veitir þjálfun nemenda okkar reynslu sem getur skipt miklu á markaðnum. Annað er að þróa kennslustundir nemenda um ferilskráningu, viðtöl og atvinnuleit til að búa nemendur undir vinnustaðinn. Eitt af mikilvægu markmiðum áætlunarinnar okkar er einstaklingsmiðun. Þetta hjálpar nemendum að nálgast ráðgjafarþjónustu og fá leiðsögn um rétta leið í starfi. Það er rekið af teymi fagfólks sem er reiðubúið að tryggja að hver nemandi nái markmiðum sínum. Nemendur munu einnig fá vottorð frá iðnaðinum, sem auka verðmæti við ferilskrána eins og vinnuveitendur mæla fyrir um.

Vinnuveitandi
Trúlofun

Vinnuveitendur eru samstarfsaðilar okkar og við gerum okkar besta til að tryggja að þetta samstarf sé gagnkvæmt. Þess vegna geta vinnuveitendur ráðið til sín hæfa starfsmenn sem eru tilbúnir til að vinna fyrir fyrirtæki sitt. Starfsnám, mentorship, verkleg verkefni og fagleg þjálfun eru nokkur svið þar sem við vinnum saman. Hér hjá Gateway to Innovation skiljum við mikilvægi þess að passa það sem kennt er í tímum við það sem búist er við á vinnumarkaðinum. Þar af leiðandi fá vinnuveitendur hæfa hugsanlega starfsmenn sem geta unnið við aðstæður nútíma atvinnulífs. Allir nemendur okkar eru búnir viðeigandi færni og þekkingu sem getur knúið þá til að standa sig vel í hvaða stofnun sem er. Starfsnám er hagkvæmt fyrir nemendur þar sem þeir geta öðlast reynslu á vettvangi og á sama tíma eru vinnuveitendur í aðstöðu til að meta skilvirkni hugsanlegra starfsmanna í reynd. Ráðgjafasamningar iðnaðarins sýna einnig hvernig fagfólk í iðnaði getur hjálpað nemendum að velja réttan starfsferil. Endurmenntunarstarfið sem felur í sér þjálfunartíma og vinnustofur kemur nemendum og vinnuveitendum á vinnumarkaði til góða. Markmiðið er að skapa farveg þar sem nemendur ná árangri í námi og vinnuveitendur fá hæft vinnuafl. Samstarf við Gateway to Innovation og gjörbylta fjármála- og tæknigeiranum.

Störf
Reiðubúin

Þjónusta okkar felur í sér undirbúning ferilskrár, viðtalsæfingar og ráðgjöf í atvinnuleit. Skólinn ætti að undirbúa nemendur til að passa inn í vinnuaflið til að takast á við iðn sína. Við hjá Gateway to Innovation erum sammála um að starfsviðbúnaður sé mikilvægur hluti af námsferlinu. Starfsferilsþjónusta okkar er hönnuð til að aðstoða nemendur við að skilja hvernig á að ná farsælum og gefandi starfsframa og líða vel með það. Vinnustofur til að búa til ferilskrá hjálpa nemendum að þróa almennilegar og faglegar ferilskrár sem sýna færni og reynslu sem er að finna hjá nemendum. Viðtalsundirbúningstímar veita gagnlegar ábendingar og tækifæri til hlutverkaleikja fyrir árangursríkt atvinnuviðtöl nemenda. Aðstoð á starfsvettvangi gæti falið í sér upplýsingar um að finna vinnu og sækja um starf. Starfsfólk okkar starfsráðgjafa aðstoðar hvern nemanda í sínu námi til að tryggja að þeir séu tilbúnir á vinnumarkaðinn. Með því að bjóða upp á svo víðtæka þjónustu viljum við að nemendur taki við starfi sínu og tryggi sér mannsæmandi störf í fjármálum og tækni. Vinsamlega vertu með í Gateway to Innovation og notaðu þessi starfsviðbúnaðartæki til að auka farsælan feril þinn.

 

Um Gateway to Innovation Program

Gátt til nýsköpunaráætlunar Hudson County Community College tekur á áður óþekktum kerfislægum áskorunum fyrir vistkerfi vinnuafls sem versnað hefur af heimsfaraldri. Þetta alhliða nám beinist að nemendum og alumni, vinnuveitendum og samfélagsmeðlimum með það að markmiði að veita grunnstuðning, færniþjálfun, reynslunám og tengingu við atvinnu. Þættirnir í forritinu eru:

Stöðugt grunnstuðning fyrir nemendur með því að efla fjárhagslega heilsu og aðgengi að bótum, skattaaðstoð og fjármálaráðgjöf. 

Stunda alumne og flýta fyrir tengingu við samdráttarþolið starf með því að efla starfsferilþjónustu með yfirstjórnarstörfum, starfsmati og starfsþróunarverkstæðum.

Endurheimta með því að stuðla að skammtímasamdrætti ónæmri þjálfun starfsmanna til atvinnulausra íbúa og þeirra sem eru í láglaunastörfum í lituðum samfélögum. Þjálfun vinnuafls er í boði sem skilar sér í viðurkenndum skilríkjum í iðnaði án kostnaðar fyrir nemendur.

Dafna með því að dýpka samskipti við vinnuveitendur með virku og virku ráðgjafaráði vinnuveitenda staðsetja HCCC og samfélagið til að dafna. Áherslan er á að samræma þjálfun og menntun við eftirsótta færni og veita nemendum reynslumöguleika fyrir námsleiðir á sviði fjármála og upplýsingatækni.

Forrit í boði

Tiltæk forrit í gegnum Gateway to Innovation frumkvæði okkar.

viðburðir

Ráðstefna um fjármálaheilbrigði 2024

Skráðu þig hér!

Fyrir upplýsingar um þjónustu okkar, hafðu samband við:
Anita Belle
Aðstoðarvaraforseti, endurmenntun og starfsmannaþróun
abelleFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE